Nous accompagnons les Cadres, Dirigeants et Expatriés en poste et en transition de carrière à construire et concrétiser les prochaines étapes de leur parcours professionnel.
vous voulez :
Vous recherchez pour cela un accompagnement pour cadres et dirigeants, qualitatif, structuré, opérationnel, à distance ou en mix présentiel pour plus de flexibilité ?
Chaque décision que vous prenez aujourd'hui façonne votre profil de carrière.
Cet insight vous éclaire sur l'impact de vos décisions et sur les critères sur lesquels s'appuyer pour construire un parcours optimal aux yeux des recruteurs.
Insight
Quel profil de carrière êtes-vous en train de construire ?
Nos accompagnements
Bilan de carrière
Andrew / Category Manager / PGC
"Ce bilan de carrière m’a permis de prendre du recul et de faire des choix réfléchis et assumés.
J’en ressors avec de la clarté, de la motivation et une feuille de route. Je recommande l'accompagnement à toute personne qui se sent à la croisée des chemins ou qui a besoin de faire le point pour préparer la suite de sa carrière."
Mobilité externe
Benjamin / CDO / Energies Renouvelables
"Après 15 ans de carrière dans l’Industrie, des postes en expatriation et en France...
qui se sont enchainés dans la même entreprise, j’avais envie d’évoluer en externe. Après un 1er échange, j’ai été convaincu d’être au bon endroit. La suite m’a donné raison ! J’ai décroché un nouveau poste qui coche toutes les cases. J’ai adoré le sur mesure, la revue des emails, la négo salariale, le côté opérationnel. "
Outplacement
Isabelle / Senior Client Advisor / Conseil
"Qui de mieux que ce cabinet pour vous accompagner en outplacement.
Ils savent vous aider à identifier ce dont vous avez envie, ce dont vous êtes capable et ce qui vous motive au plus haut point. Toute cette démarche est méticuleusement orchestrée par une méthode, des outils de recherche pertinents, des interactions de qualité et un réseau solide. Ils installent votre confiance et vous aident en prime de trouver un poste, à devenir la meilleure version de vous même."
Prise de poste
Juliette / DG / Industrie
"Pragmatique, opérationnel, très moderne, dynamique et bienveillant...
Ce sont, je crois, les qualificatifs parfaits pour décrire le cabinet Degrave Conseil. J’ai vraiment apprécié leurs capacités à comprendre et décrypter l’entreprise, les jeux politiques et relationnels. Je prenais pour la première fois un poste de DG. Je me suis sentie épaulée, j’ai ancré mon rôle et transformé l’essai."
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Des articles pour nourrir vos réflexions, vous apporter des repères et éclairer vos décisions de carrière : décryptages, actualités, conseils pratiques et partages d'expérience.
Le cabinet a été créé en 2014 pour accompagner les Cadres, Dirigeants et Expatriés à piloter leur carrière. Il est co-dirigé par Caroline & Gilles Degrave, couple dans la vie, et associés professionnellement.
À leurs côtés, intervient une équipe de Consultants et de Coachs Carrière aux parcours variés, formés à leurs méthodes et alignés avec leurs valeurs et exigences : épanouissement professionnel, bienveillance sans complaisance, engagement, satisfaction client et efficacité.
+ de 600 clients déjà accompagnés
Note de satisfaction 5.0 / 5.0
Vous êtes en poste et vous vous interrogez ? Suis-je toujours employable ? Ai-je les atouts pour évoluer en interne ? Pourrais-je facilement trouver un poste en externe ? Ai-je les bons codes ? Suis-je prêt pour le prochain cap ?
Cet autodiagnostic vous aide à y voir plus clair en quelques minutes.
Etes - vous employable ?
Nous accompagnons en Bilan de carrière, Mobilité interne & externe, Outplacement particuliers, Prise de poste et Executive coaching.
Nos clients sont des profils Cadres ou Dirigeants. Ce sont des femmes et des hommes en poste ou en transition de carrière. Ils ont entre 35 et 55 ans, sont basés en France ou à l'international et viennent de différents secteurs d’activités, tailles d’entreprises et métiers.
Nous avons développé une expertise pointue sur les enjeux spécifiques des cadres. Nos accompagnements sont adaptés aux problématiques de leur niveau de responsabilités. Cela nous permet aussi de créer des synergies pertinentes entre nos clients (réseau et partage d'expériences). Mais avant tout, nous donnons la priorité aux personnes qui sont prêtes à s’engager pleinement.
Nous sommes 5 et prenons plaisir à être un cabinet à taille humaine avec des Consultants & Coachs Carrière de qualité. Cette taille nous permet de garantir un accompagnement personnalisé et un suivi de proximité pour chaque cadre et dirigeant que nous accompagnons.
Oui, nous proposons un premier rdv exploratoire gratuit et sans engagement. Cet échange est important pour discuter de vos objectifs, vous expliquer les accompagnements adaptés à votre situation et vérifier si nous sommes faits pour travailler ensemble. Vous pouvez réserver votre rendez-vous exploratoire ici : https://carolinedegrave.as.me/rdv-exploratoire
Le processus de démarrage d'un coaching ou d’un accompagnement professionnel est simple et se déroule en 4 étapes :
1. Vous planifiez un rdv exploratoire pour discuter de votre situation et de vos objectifs
2. À l'issue de ce 1er échange, si nous décidons de travailler ensemble, s’en suivra la partie administrative
3. Vous recevez ensuite vos accès à un espace client personnel
4. Votre accompagnement pourra commencer
Nous sommes en mesure de commencer votre accompagnement sous 1 semaine à 15 jours selon les consultants. Si vous êtes intéressé par un accompagnement, le mieux est de nous contacter rapidement pour en discuter et sécuriser votre place.
Nous intervenons auprès des deux.
Les particuliers nous mandatent directement pour être accompagnés en toute confidentialité. Nous avons des modalités financières adaptées et flexibles.
Nous sommes aussi mandatés par les entreprises (DRH, directions opérationnelles) pour accompagner leurs collaborateurs. Nous sommes spécialisés dans la gestion des situations sensibles et à enjeux. Vous pouvez consulter notre page Entreprises ici.